12月12日，绿城中国第三届青年座谈会暨同道人加速舱高管面对面活动在绿城大学召开。绿城中国党委书记、执行总裁李森，绿城中国党委副书记、浙江区域集团联席董事长吴恒，绿城中国本体建设中心执行总经理曹菲，浙江区域集团常务副总经理吴金秋，绿城中国团委书记、计划管理专业总监孙波及青年代表40人现场参会，近200人视频参会。

吴恒书记作开场致辞，他表示本次座谈会主题更聚焦、形式更开放、协同更紧密，希望青年代表能够在交流中相互学习、相互启发，不断提升自己的综合素质和职场竞争力。

12位青年代表分别围绕“经营、变革、成长”三方面的话题从不同角度阐述自己的观点，进行思想碰撞和理念交融。

根据线上投票与领导打分，由李锐、王慰佳、张俊旗、张悦、陈璐萍、彭思慧等组成的第五组获得“最佳言值组”，王慰佳获得“Talking Queen”称号。李森书记和吴恒书记为获奖者颁奖。会议还启动了青年岗位技能竞赛。

最后，李森书记从自身成长经历及实战案例出发，围绕“怎样看待人生，怎样过好人生”，“怎样看待工作，怎样做好工作”及“怎样看待自己，怎样完善自己”分享成长感悟，希望青年们坚持“多学”以提高认知水平，“多思”以提高思维水平，“多练”以培养实战能力和竞争优势，珍惜机会锻炼本领，让人生更稳、更长、更持久。